AI赋能高质量就业

　　我市搭建15分钟智慧求职圈

　　本报讯（融媒记者 颜元滔） “没想到AI不仅帮我修改简历、模拟面试，还把我的职业规划都做好了。”日前，应届毕业生王晓萌在总部中心“AI智聘站”体验了一把AI就业指导。3天后，她收到了5家电商企业的面试邀约。

　　王晓萌的经历并非个例。4月以来，市人力社保局联合多部门，构建起覆盖8个产业园区、3大商圈、20个街道和社区的AI就业服务矩阵，并举办“智聘未来 才聚永康”智慧招聘活动，借助“扫码求职+AI选岗”为求职者和用人单位打造一个便捷高效的对接平台，形成线上线下联动的15分钟智慧求职圈。截至目前，智慧招聘会征集了2000余家企业，提供岗位1.3万个，服务求职者1万人次，促成就业意向超3000人。

　　招聘活动创新引入“AI智聘站”，平台集成“智能匹配+虚拟面试+职业导航”三大核心功能，扫码即可实现全市岗位浏览、简历快速生成、岗位一键投递功能。同时，借助NLP自然语言处理和深度学习算法，为求职者提供“简历诊断”“虚拟面试官”“职业能力测评”等10余项以精准赋能为特征的就业指导服务。

　　“传统招聘就像大海捞针，AI招聘则是精准指导，为求职者和企业提供了更加便捷的服务。”市人力社保局人力资源服务中心相关负责人说，据统计，使用AI服务的求职者平均面试通过率提升32%，企业招聘周期缩短25%。

　　在此基础上，市人力社保局将实施AI就业服务提升工程，举办智慧产业游、AI直播带岗等特色活动，深挖各类岗位资源，进一步拓宽岗位供给渠道，完善就业服务生态，促进高质量充分就业。