精准服务解难题，当好“六员”做好“六送”

开发区服务企业甘当“店小二”

　　重攻坚、抢工期、推进度、强服务，经济开发区的“三百”竞赛活动正在如火如荼地进行中。开发区的“三百”竞赛领导小组不断细化攻坚任务，压实工作责任，全力以赴抓攻坚、集中火力攻招商、千方百计优服务。

 近日，记者从开发区经济发展局了解到，该局各科室各司其职，结合年初的“五帮五助”活动，紧紧围绕“百日攻坚”的目标和“百日招商”的内容，甘当“店小二”主动服务企业，精准服务解难题，共克时艰稳增长，切实做好“百日服务”活动。

　　□记者 徐敏　通讯员 应琛

　　经济开发区党委书记、管委会主任朱长林走访企业

　　一对一对接，跟踪服务项目

　　据悉，今年1-10月份，开发区实现规上工业产值351亿元，同比增长10.4%，超额完成目标增速1.4个百分点。截至目前，开发区新增10家规上企业，175家规上企业中有89家企业同比增长，86家企业同比下降，其中亿元企业59家中有25家是呈增长态势，34家同比下降。

　　1-10月份，开发区这59家亿元企业实现产值298亿元，占全部规上工业产值的85%，同比增长7.2%。其中铁牛集团实现产值152亿元，同比增长39.2%。

　　 “虽然说是‘百日服务’，其实我们天天都在服务，也就是说在这一百天，我们的服务要更加突出一些，通过优质的服务，让我们的投资者、服务对象能够更快地办好事情、更快地推进投资项目。”经济发展局相关负责人告诉记者。

　　 自全市开展“三百”竞赛活动以来，经济发展局立即召开全局干部会议，对会议精神进行传达，并结合开发区工作实际对贯彻落实工作进行部署和安排，确定了精准服务解难题，共克时艰稳增长的“百日服务”活动主题。针对该主题，该局在每周一学习夜上组织学习《进一步促进工业经济平稳发展创新发展的若干意见》精神，要求每个干部都结合自身的工作谈体会、谈建议，针对如何开展好“三百”竞赛活动、政企共克时艰进行思考和交流。

　　 “开发区是市级部门和企业之间的纽带，也是直接服务企业的排头兵。开发区服务工作的好坏直接关系到政府形象和企业发展效率和质量。所以我们要做企业专业的、贴心的‘店小二’，主动去服务，帮助投资者解决困难。对于在建项目，开发区都明确联企网格员进行一对一跟踪对接服务，而且每一个项目都有牵头领导掌握总体推进情况，进行定期走访巡查，督查项目实施进度。” 经济发展局相关负责人介绍。

　　开发区工会执委到企业服务指导

　　主动上门，送政策送安全送便利

　　记者了解到，为做好“百日服务”活动，开发区经济发展局着重强调做好“六员”“六送”工作：送政策，当好宣传员；送安全，当好保障员；送便利，当好业务员；送科技，当好指导员；送信息，当好联络员；送服务，当好协调员。

　　 该局自主建立了企业服务的QQ群和微信群，利用这些新型的互联网工具，广泛宣传上级出台的各类优惠扶持政策，当好宣传员，提高知晓率。

　　 自“96871”中小微企业公共服务平台开发区工作站设立以来，开发区已受理企业各类咨询275件次，向规上企业发放《永康市工业经济扶持政策材料汇编》170本。通过该平台，开发区积极组织企业参加浙江杭州国际人才交流合作大会、义乌装备博览会、军民融合技术交流会等；组织企业参加技能大比武，部署开展2016年“质量月”活动。

　　 为确保企业平稳安全运行，开发区开展了春秋两季安全生产大检查以及消防安全大检查活动。目前，共检查企业1320家，签订安全生产责任书1900余份，发现各类隐患1200处，落实整改1080处。

　　 开发区还开展企业三级标准化创建工作，上门辅导26家，完成2家市政府挂牌重点隐患单位的安全整改，落实企业安装烟雾感应器2500多个。

　　 “今年，我们还帮助20家企业进行了建设项目备案，引导25家企业完成‘零土地’技改项目备案的申报工作，帮助企业进行省、市一级重点项目申报5个，省级循环化改造项目16个，省级“411”重点项目3个。在企业各项手续办理上，主动送便利，当业务员，为企业减少办事环节，缩短办事时间。”经济发展局相关责任人介绍。1-10月份，开发区共完成32个“机器换人”项目备案，完成工业技改投资14亿元。

　　 为进一步把握工业发展态势，做实企业工业统计基础工作，开发区统计中心的工作人员对117家规上企业进行实地走访。了解企业生产状况、今年的生产走势，对企业统计台账、统计原始资料进行指导、检查，敦促企业统计报表的存档，敦促企业统计规范化的建立，完善企业统计工作交接制度。开发区还召开全部规上企业统计培训会议，营造统计工作氛围，引导企业依法统计，应报尽报。

　　开发区调解员帮助职工维权讨薪

　　克难攻坚，送科技送信息送服务

　　今年1-8月份，开发区新增国家级高企6个，金华市级高企8个，新增科技型中小微企业25个，均全面或超额完成年度任务数。2016年，辖区内企业或个人获得发明专利证书27件。这些成绩，都离不开开发区的主动服务，当好指导员送科技。

　　 不仅如此，开发区还着力开展企业技术难题攻关，梳理了工业技术难题84个，甄别、引导84家企业使用好科技创新券。从2015年至今，开发区已实施信息化投资项目11个，涉及资金2551.4万元。

　　 开发区还主动送信息，当联络员。加强企业家培训和企业典型案例宣传带动其他企业做大做强，组织开展职业经理人培训会，组织80家规上企业进行精细化管理和对接资本市场培训，组织企业高管参加浙江大学精益管理高级研修班。

　　 值得一提的是，开发区通过挖掘“工匠型”人才，提炼开发区工匠精神，开发区涌现了如王跃斌、应健仁等具有时代精神的“永康匠人”，培育了众泰、王力、哈尔斯、中坚、三锋等八家“匠型企业”和发掘了42名匠人新秀。截至目前，开发区培育省级“三名”企业一家，金华市级7家，永康市级5家。

　　 开发区还积极送服务当好协调员，积极开展问题大排查、难题大交办、作风大转变，倾听企业呼声、回应企业诉求。按联企网格分工对全区200多家重点企业进行走访，针对企业在“四换三名”“两化融合”和发展循环经济等方面的重点和需求，收集汇总企业难题60个。其中，“招工难”“公交线路”完善等难题已基本解决，并开展“僵尸企业”破解难题攻关，目前已破解2家僵尸企业，完成了年初目标。

　　 1-10月份，开发区处置“围墙圈地”4家，处置低效企业5家，取缔“低、小、散”企业32家，收回土地16.9亩，消化批而未供土地182.6亩，盘活土地1101.7亩，完成年初目标的211%。

　　 开发区在服务银企对接、防范化解“两链”风险和服务对接多层次资本市场上下功夫，积极配合农商银行开展“转贷通”工作。对重点风险企业，开发区实行“一对一”帮扶，实施班子成员定点联系制度，鼓励企业兼并重组，支持企业股份制改造和上市挂牌。目前，我区已有3家上市企业，实施股份制改造企业24家。

　　开发区网格员到企业宣传安全生产