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01版:要闻

■本报评论员

党员干部要“守规矩”更要有作为

——三论“二次出发”从“守规矩”开始

  全市上下开展“守规矩”专题学习活动,是为了进一步正风肃纪,营造风清气正干事创业的良好氛围。

  然而,有些党员干部对“守规矩”的认识出现偏差,认为条条框框太多,“紧箍咒”太紧,浑身不自在,开展工作时甩不开膀子,放不开手脚;甚至把规矩当成挡箭牌,认为“多一事不如少一事,多干事不如少干事”,害怕出错,消极懈怠,不思进取,做“太平官”。

  守规矩,目的是要让党员干部“有所不为”,深究其内涵,更是要让党员干部“有所作为”,两者并不是矛盾体。党员干部要正确处理好“守规矩”和“有作为”的辨证关系,既要“守规矩”,更要“有作为”。

  有作为,需要有义不容辞的担当精神。当前,我市各项重点工作正在有序推进,点多面广,党员干部必须时刻把担当看成义不容辞的责任。“二次出发”使命光荣,任务艰巨,党员干部要始终胸怀这个大局,要有冲锋意识,领跑意识,把事业看重些,把自己看轻些,把群众放大些,把自己放小些,敢作敢为,敢作敢当,真心诚意造福群众,真心实意为群众办好事、办实事。

  有作为,需要有勇于进取的拼搏精神。党员干部要始终保持积极向上的心态,在困难和逆境面前坚定信念,百折不挠,无畏无惧,敢打敢拼;要发扬吃苦耐劳的奉献精神,视事业如生命,把工作当责任,时时处处以党和人民的事业为重,立足本职,敬业奉献,踏踏实实,勤勉实干;要弘扬艰苦奋斗的优良作风,团结和带领广大群众苦干实干,顽强拼搏,吃苦在前,享乐在后。

  有作为,还要有锐意进取的创新精神。“五水共治”、“三改一拆”、“四破”整治等重点工作,与群众利益息息相关,难免会触及部分人的既得利益,推进工作时会遇到一些阻碍,碰到一些挫折,引发一些矛盾。面对新形势新任务新变化,党员干部更要主动适应事态的发展变化,跳出传统的思维定势,创新工作方式,改进工作方法,既要善于把群众的意愿呼声和鲜活经验变为决策依据,又要善于把党委政府的决策部署变为群众的广泛共识。


永康日报 要闻 01 党员干部要“守规矩”更要有作为 2014-07-21 永康日报012014-07-2100060 2 2014年07月21日 星期一