■通讯员 一讯

　　在近日召开的市公安局半年总结表彰会上，市委常委、公安局长傅建军提出了下半年公安工作的总体工作目标。

　　下半年公安工作将坚持以做好党的十八大安全保卫工作为己任，紧扣人民群众的安全感满意度、党委政府的认可度和考核评价的提升度，紧紧围绕增强维稳处置力、打击钳制力、治安管控力、管理创新力、执法公信力、队伍内驱力“六力建设”，更加主动作为，充分履行职责，确保全市社会治安大局的平和稳定，实现永康公安工作新一轮的发展和进步。

　　围绕增强维稳处置力

　　全力护航发展

　　集中优势资源推进“三平台一大厅”建设，尽快形成比较完整的警务信息化平台，实施好人才、信息、效益“三个倍增”计划，推进警务信息化建设的新一轮发展；在党的十八大、第十七届五金博览会等重要节日期间，职能部门要立足早抓早部署，强化各类保卫方案的制定和修订，确保重要时节点、重大活动安保工作万无一失。

　　深入推进“两排查一促进”活动，深入推进“信访积案化解年”活动，进一步落实局领导开门接访、带案下访、约访等信访工作机制，努力从源头上压降信访案件的发生。强化虚拟社会管理，加强涉警涉案的舆情引导和处置；不断加强处突队伍建设，完善方案，强化演练，切实提高维稳处突的专业化处置能力。

　　围绕增强打击钳制力

　　保持“六个力度”不减，严厉打击犯罪

　　保持“破案会战”力度不减。进一步加大对各类经济违法案件的侦查和侦办工作，全面发起“破案会战”大决战最后阶段的冲刺，确保“破案会战”总战绩走在金华前列。

　　保持打击侵财犯罪力度不减。进一步加大对“两抢”、盗窃等多发性侵财犯罪的打击力度，进一步加大对督办案件的侦破力度，强化案件的审查和深挖，多打系列性、团伙性、流窜性犯罪案件，提升整体打击效能。

　　保持打击黄赌毒犯罪力度不减。进一步加强线索排摸，采取更加坚决有力的措施，加大对黄赌毒犯罪的深入打击和整治，对卖淫嫖娼人员、设赌聚赌人员该刑拘的要一律刑拘，该劳动教养的要一律劳动教养，绝不能降格处理。对场所发生黄赌毒情况以及打架斗殴隐瞒不报的，该停业整顿的要一律停业整顿，该关闭的要一律关闭。

　　保持命案侦破和防控工作力度不减。深入组织开展好以防控命案为重点的“夏季攻势”行动。强化管制刀具整治、深入推进矛盾纠纷排查化解、加大社会面巡逻防控、严肃整治社会治安乱点、加强法律政策宣传、畅通医疗救助“绿色通道”，严打、严防、严治，有效遏制命案、五类案件和各类侵财犯罪的多发势头。

　　保持黑恶犯罪打击力度不减。要进一步加强所队联动，按照“除恶务尽、打早打小”的原则，加强对黑恶势力的主动进攻，绝不能让黑恶势力在我市有发展生存的空间。

　　保持追赃追逃力度不减。加大对各类逃犯的缉捕工作，最大限度压降社会不和谐因素。要按照多破案、多追赃的理念，进一步加大追赃返赃的力度，最大限度减少受害群众的损失。

　　围绕增强治安管控力

　　突出“六个强化”，夯实基层基础

　　强化社区警务建设；强化涉危物品管理；强化旅馆业管理；强化技防能力提升。力争年内按期完成全市新增2000个监控探头、1000只CK报警器安装建设任务，并完善跟进相关管理机制建设，不断提升科技助防能力；强化治安乱点整治。加强全市治安乱点排查，继续采取“月行动、季清查”的方法，进一步加大对外来人口聚集、治安问题突出、案件多发等重点村镇的清查整治工作，不断净化社会治安环境。

　　强化街面巡逻防控。加大社会面的布卡巡逻防守，不断提高街面的见警率、管事率，进一步挤压各类犯罪空间。要进一步加快扁平化指挥调度建设，重视抓好打防衔接工作，不断提升接处警速度和快速反应能力。

　　围绕增强管理创新力

　　推进“三项管理”，促进效能提升

　　扎实推进交通管理。交警部门要在继续组织开展好查禁酒驾、“清违”、重大交通事故预防以及“三超一疲劳”违法行为专项整治工作的基础上，继续深入推进交警精细化管理，对上半年排查确定的城区“十大堵点”，要通过进一步优化交通组织、科学调配警力配置，加强中心城区交通的排堵保畅能力。扎实推进流动人口管理。流动人口管理局要充分发挥职能作用，进一步抓好流动人口基础信息采集和大排查工作，加强流动人口和出租私房的基础信息采集和登记，提高登记率。扎实推进公安窗口服务。

　　进一步做大做强网上办事大厅建设，不断丰富和拓展服务的项目和内容，真正实现让数据多跑腿、群众少跑路。继续推行预约办理、上门办理、工作延时、“急事急办、特事特办”等系列为民举措，积极推行一站式服务，改善窗口工作人员形象，加强自身管理，规范办事流程，努力做到服务群众“零距离”、“零怠慢”。

　　围绕增强执法公信力

　　继续“四个狠抓”，提升执法水平

　　继续狠抓执法主体能力提升；继续狠抓执法制度落实；继续狠抓执法过程监督。充分利用制定出台的《永康市公安局中层领导执法履职规范》，从值班坐堂、审核监督、中层办案、奖惩措施等方面不断强化中层履职监督。要充分发挥好专职法制员队伍的审核把关作用，促进执法养成和一次成优，不断提升整体办案能力和水平。

　　围绕增强队伍内驱力

　　着力“六个深化”，推动队伍发展

　　深化队伍思想教育工作。继续按照要求深化抓好“解放思想、转变作风、提升效能、优化形象”教育实践活动，进一步强化队伍的理想信念，促进队伍的作风转变、纪律加强、形象变好。认真落实好季度政工例会，抓好经常性思想教育，及时分析队伍思想现状，解决好队伍中出现的新情况、新问题；深化队伍管理工作。

　　严格落实单位领导“一岗双责”制度，切实加强对民警八小时内外的监督和管理。继续抓好单位“一日十查”、民警“一日十守”以及“温馨三提醒”工作法等有关队伍精细化管理制度的落实，抓好民警日记的检查和监督，严格上下班制度，促使单位内务更加规范，管理更加有序。深化警种比武工作。继续重视抓好各警种的岗位练兵，力争在警种比武中取得好成绩。

　　着力深化公安宣传工作。要牢固树立宣传主阵地的意识，紧紧围绕展示基层民警风貌、执法为民事迹、社会管理创新、增强群众安全感满意度等方面，不断拓宽和创新宣传的形式和载体，进一步做大做强公安窗口宣传。建立健全网评员队伍，正确处理和引导涉警涉案舆情；着力深化和谐警营建设。要重视加强对公安警营文化的组织领导，加大投入和保障，多打造廉政文化示范基地，夯实基层所队警营文化基础设施建设，积极营造栓心留人的工作环境。用健康向上的警营文化，陶冶广大民警的情操，释放民警的工作压力，增强团队精神和集体荣誉感。深化创群众满意工作。要坚持把创满意工作作为公安工作的牛鼻子工程来抓，始终把创满意工作贯穿各项公安工作的全过程。下半年创群众满意工作要突出在加强社会面打击、防范、整治，以及深化“大走访”活动上下功夫，要突出在提高办事效率、加快处警速度上出实招，确保年内群众安全感满意度测评成绩能够有较大幅度的提升。